Yalın Yönetim
Yalın Yönetim, iş süreçlerini sadeleştirerek israfı azaltmayı ve müşteri için en yüksek değeri yaratmayı hedefleyen bir yönetim felsefesidir. Amacı, değer katmayan adımları ortadan kaldırarak iş akışını optimize etmek ve verimliliği artırmaktır.
Bu yaklaşım, çalışanların iyileştirme süreçlerine katılımını teşvik eder ve liderliği paylaşarak sorumluluğu kolaylaştırır. Yalın Yönetim, sadece üretime değil, tüm iş süreçlerine uygulanarak sürekli gelişim ve güçlü bir organizasyon için rehberlik eder. Hem zamanı hem de kaynakları daha verimli kullanmak isteyenler için vazgeçilmez bir yöntemdir!
- Yalın yönetim nedir? Neden Yalın Yönetim?
- Yalın Yönetimin temel noktaları
- Yalın yönetim araçları nelerdir?
- Değer Akış Haritası,
- 5S,
- SMED,
- TPM,
- Kanban
- Kaizen
- Poke-Yoke
- Tek parça akışı
- JIT – Tam Zamanında
- Deney Tasarımı
- Dengeli Üretim – Heijunka
- Otonomasyon – Jidoka
- Vb.
- Yalın yönetime geçiş zorlukları
Yöneticiler, kalite uzmanları, süreç yöneticileri, profesyoneller ve uzmanlaşmak isteyen kişiler için tasarlanmıştır.
Tüm katılımcılara Eğitim Katılım Sertifikası düzenlenmektedir.
Eğitim süresi 1 gündür.
Tercihlere göre yerinde ve çevrimiçi olarak verilebilmektedir.
Eğitim katılımcılarının bilgi düzeyine göre başlangıç, orta ve ileri seviye olarak değerlendirebildiği gibi entegrasyon ihtiyaçlarına göre de özelleştirilebilmektedir.
Eğitim dokümanları VİZYON tarafından getirilecektir.
Diğer gereklilikler eğitim yerine göre değişmektedir.
NOT: Bu eğitim içinde yer alan her temel teknik için ayrı eğitim sunumu mümkündür.