SA 8000 Sosyal Sorumluluk Standardı
SAI (Social Accountability International), dünya genelinde işçilerin haklarını iyileştirmeye odaklanan bir organizasyondur. Çalışanların haklarını korumak için sosyal sorumluluk standartları geliştirir ve yerel kapasiteyi artırmaya çalışır.
SA 8000 standardı, çocuk işçiliği, zorla çalıştırma, sağlık ve güvenlik, örgütlenme özgürlüğü, ayrımcılık, çalışma saatleri ve ücretlendirme gibi konularda asgari koşulları belirler. Temeli, Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) sözleşmeleri, Birleşmiş Milletler İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi ve Çocuk Hakları Sözleşmesi’ne dayanır. Bu standart, çalışanların haklarının korunmasını ve iş yerlerinde daha iyi şartların oluşturulmasını hedefler.
Kısaca, SA 8000, iş dünyasında etik ve sosyal sorumluluk için güçlü bir rehberdir!
- SA 8000 Sosyal Sorumluluk Kavramı Nedir?
- Sosyal sorumluluk standardının tarihçesi
- Güncel standartlar hakkında kısa bilgilendirme
- Sosyal sorumluluk gereklilikleri
- SA 8000 Sosyal Sorumluluk Belgesinin detaylı ve örneklerle açıklaması
- ILO Sözleşmeleri ve Diğer Bağlayıcı Şartlar
- Sistemin Kurulması ve Uygulanmasında Dikkat Edilmesi Gereken Noktalar
- Uygulamalar
Yöneticiler, kalite uzmanları, süreç yöneticileri, profesyoneller ve uzmanlaşmak isteyen kişiler için tasarlanmıştır.
Tüm katılımcılara Eğitim Katılım Sertifikası düzenlenmektedir.
Eğitim süresi 2 gündür.
Tercihlere göre yerinde ve çevrimiçi olarak verilebilmektedir.
Eğitim katılımcılarının bilgi düzeyine göre başlangıç, orta ve ileri seviye olarak değerlendirebildiği gibi entegrasyon ihtiyaçlarına göre de özelleştirilebilmektedir.
Eğitim dokümanları VİZYON tarafından getirilecektir.
Diğer gereklilikler eğitim yerine göre değişmektedir.